Esihenkilön tunnusmerkit – tekeekö titteli johtajaksi?

Tunnin mittaisessa webinaarissa käymme läpi millaisia vastuita ja velvollisuuksia esihenkilönä toimiminen tuo mukanaan. Tilaisuus toimii myös alustuksena syksyn aikana pidettävään kolmiosaiseen ERTOn esihenkilöiden etätyöpaja- sarjaan.

Tilaisuudessa käsittelemme mm. seuraavia esihenkilön työssä eteentulevia kysymyksiä:

– Mitä esihenkilön pitää tietää omasta sopimuksestaan?
– Mikä on esihenkilön työaika?
– Mistä esihenkilö vastaa työssään?
– Saako esihenkilö rekrytoida, antaa varoituksia tai irtisanoa?
– Saako esihenkilö antaa palkankorotuksia ja järjestellä alaistensa työtehtäviä?
– Milloin esihenkilö on juridisesti ihan oikeasti esihenkilö?

Verkkotilaisuuden vetää ERTOn lakimies Juha-Matti Moilanen.

Tilaisuus on maksuton ja osallistua voivat kaikki ERTOn jäsenet. Ilmoittautudu 19.9. mennessä yllä olevan ilmoittautumislinkin kautta.

Saat osallistumislinkin edellisenä päivänä, ilmoittautumisen yhteydessä kertomaasi sähköpostiosoitteeseen.

Muista osallistua myös syksyllä järjestettäviin kolmeen ERTOn esihenkilöiden etätyöpajaan. Lue lisää ja ilmoittaudu alla olevien linkkien kautta.

Esihenkilöiden etätyöpaja 1: Johtajana muutoksessa >> ilmoittaudu tästä.
Esihenkilöiden etätyöpaja 2: Merkityksellistä, tuottavaa ja hyvinvoivaa johtamista >> ilmoittaudu tästä.
Esihenkilöiden etätyöpaja 3: Onnistu haastavissa keskusteluissa johtajana >> ilmoittaudu tästä.

Tapahtuma ERTO:n sivuilla

Tutustu monipuolisiin palveluihimme ja toimintaamme

Taloushallintoalalle lakko 10.2.–13.2.2023 Toimihenkilöliitto ERTO ja Ammattiliitto Pro ilmoittivat tänään taloushallintoalan lakosta, joka alkaa perjantaina 10.2. klo 0.01 ja päättyy maanantaina 13.2. klo 23.59. Lakon piiriin kuuluvat Palvelualojen työnantajat Palta ry:n taloushallintoalan jäsenyritykset ja ERTOn erilli...

11.11.2022 Taloushallintoalan valtakunnallisen työehtosopimuksen neuvotteluissa ei saavutettu neuvottelutulosta 1.3.2023 toteutettavasta palkankorotuksesta. Myöskään perhevapaauudistustyöryhmä ei päässyt yksimielisyyteen perhevapaauudistuksen aiheuttamista muutoksista työehtosopimukseen. Tämä...

Yhdessä olemme enemmän! Lähde mukaan kasvattamaan joukkoamme hankkimalla uusia jäseniä ja palkitsemme sinut sekä uuden jäsenen 80 € arvoisella K-ryhmän lahjakortilla!   Toimi näin: - Suosittele jäsenyyttä työtoverille/tuttavalle/opiskelukaverille. - Liittyäkseen meihin, pyydä häntä menemään o...